Менеджер/-ка Мобільної команди

Відкрита вакансія: Менеджер/-ка Мобільної командиWe invite you to cooperate!

Шукаємо у нашу велику родину HealthRight Inernational (Право на здоров’я) в Україні та МБФ “Українська фундація громадського здоров’я колег та колежанок!

We announce a competition for the position of Менеджер/-ка Мобільної команди.

Project objective: Проєкт спрямований на підтримку жінок та дівчат,  постраждалих від війни громадах Чернігівської та Харківської областей та створення їм полегшеного доступу до рекреаційних та психосоціальних заходів, інформаційних сесій, юридичних та медичних консультацій, кризової допомоги, довгострокової емоційної, психологічної та соціальної підтримки. Він допоможе та навчить клієнток виходити з кризових ситуацій.

Основні цілі: Організація та координація роботи мобільної команди з метою надання соціальної та психосоціальної підтримки жінкам і дівчатам, які постраждали від війни, зокрема від гендерно зумовленого насильства, у населених пунктах цільових громадах. Посада передбачає планування та проведення виїзних активностей, виявлення потреб населення, забезпечення доступу до необхідних послуг та координацію діяльності мобільної команди для своєчасного та ефективного надання допомоги. 

Project implementation period: 01 червня 2026 – 31 березня 2026 р.

Employment: повна.

Place of service provision: Харківська область (Ізюмська та Лозівська громади), Чернігівська область (Корюківська громада)

Main tasks:

• Планування та координація роботи мобільної команди у цільових громадах відповідно до плану реалізації проєкту. 

• Організація та проведення виїзних заходів мобільної команди з метою надання соціальної та психосоціальної підтримки бенефіціарам. 

• Виявлення потреб жінок і дівчат, які постраждали від війни або гендерно зумовленого насильства, та проведення первинної оцінки ситуації. 

• Надання інформаційної та соціальної підтримки бенефіціарам, інформування про доступні послуги та можливості отримання допомоги. 

• Забезпечення перенаправлення бенефіціарів до відповідних спеціалізованих сервісів (медичних, психологічних, соціальних, правових). 

• Здійснення подальшого супроводу та моніторингу випадків для забезпечення отримання необхідної допомоги. 

• Координація роботи членів мобільної команди та контроль за виконанням запланованих активностей. 

• Налагодження та підтримка взаємодії з місцевими партнерами, установами та суб’єктами міжвідомчої взаємодії. 

• Ведення робочої документації та забезпечення належного оформлення проєктних форм і звітності. 

• Вирішення організаційних, логістичних та адміністративних питань, пов’язаних із діяльністю мобільної команди. 

• Участь у плануванні проєктних заходів та робочих зустрічах команди. 

• Дотримання принципів конфіденційності, безпеки та підходу, орієнтованого на потреби постраждалих. 

Requirements for candidates:

• Вища освіта у сфері соціальної роботи, соціальної педагогіки, психології, права або інших суміжних соціально-гуманітарних спеціальностей. 

• Досвід роботи у соціальній сфері не менше 2 років. 

• Досвід роботи у гуманітарних або соціальних проєктах буде перевагою. 

• Досвід роботи з вразливими групами населення, зокрема постраждалими від війни або гендерно зумовленого насильства, буде перевагою. 

• Навички організації та координації роботи команди. 

• Навички проведення оцінки потреб та організації перенаправлення до відповідних сервісів. 

• Володіння комп’ютером на рівні користувача (MS Office). 

• Fluency in English and Ukrainian. 

• Знання та дотримання Кодексу поведінки щодо запобігання сексуальній експлуатації та нарузі (PSEA). 

• Відповідальність, організованість, комунікабельність, здатність працювати в команді та в умовах підвищеного навантаження. 

ОЦІНКА ЕФЕКТИВНОСТІ КАНДИДАТА:

Результати роботи будуть оцінені за такими критеріями, як своєчасність, відповідальність, ініціативність, креативність, комунікація, точність та якість наданих послуг.

Оцінювання буде проведено координатором проєкту, що також стане основою задля виплати винагороди за надані послуги.

УМОВИ УЧАСТІ У КОНКУРСІ:

Кандидати, які відповідають вищезазначеним вимогам, запрошуються до участі у відборі.

ВИМОГИ ДО ФОРМИ КОНКУРСНОЇ ПРОПОЗИЦІЇ:

• Інформація про кандидата та його досвід роботи, включаючи резюме виконавця.
• Пропозиція щодо вартості послуг.
• Надсилайте своє резюме та мотиваційний лист на електронну адресу: lidiia.lapina@healthright.org (тема листа «Менеджер/-ка Мобільної команди – [Ваше прізвище]») до 31 березня 2026 року включно.

Дата старту конкурсного відбору: 01 березня 2026.

Information about the customer of services

Representative office of HealthRight International in Ukraine - is an international charitable organization that works in the field of public health and human rights to ensure access to health and social services for vulnerable populations.

The International Charitable Foundation “Ukrainian Foundation for Public Health” - is a charitable foundation established by HealthRight International to build local capacity and support Ukrainian initiatives that provide life-saving assistance to the most vulnerable women, children and youth. The organizations have been working in Ukraine since 2005 and implementing models aimed at preventing child abandonment, gender-based violence and HIV and AIDS; promoting the development of local communities by increasing the capacity of NGOs and local governments to improve the range, access and quality of social and rehabilitation services.

Equal work opportunities for all

ICF “Ukrainian Foundation for Public Health” and HealthRight International (Right to Health) in Ukraine are equal opportunity organizations and do not discriminate in their selection of candidates on the basis of race, color, religion, sex, national origin, political affiliation, sexual orientation, gender identity, marital status, disability, genetic information, age.

Sexual exploitation and abuse are prohibited in all forms. The organization implements a policy to prevent sexual harassment, sexual exploitation and abuse, including in the workplace. Procedures are regulated in accordance with the policy of the WSSC and organizational rules and regulations of the organization.

According to the organization's internal procedures, employees and service providers of the organization have a priority right to participate in the competition for open vacancies.

In the process of selecting candidates, biographical data, letters of recommendation and references (documents received) are checked, and the candidate's ethical behavior is part of the annual certification.